Pràctiques d'estudiants en empreses i institucions

 

Publicació d'ofertes de pràctiques i selecció de candidats

Podeu oferir pràctiques accedint a GIPE:

 

Informació

Informació general sobre les pràctiques

Com seleccionar candidats de pràctiques

Com tramitar les pràctiques

Informació de l'alta de l'estudiant al Règim General de la Seguretat Social

Documents relacionats

 

 

Informació general sobre les pràctiques

• Són activitats formatives realitzades en empreses i institucions, que afavoreixen l'adquisició de competències que preparen per a l'exercici professional de l'estudiant universitari.
• Es duen a terme al llarg del curs acadèmic tot acordant prèviament el conveni i els continguts del projecte formatiu: període, nombre d'hores, horari, funcions, competències, tutors, etc.
• Durada: pel que fa a les pràctiques curriculars és variable segons cada pla d'estudis; i les extracurriculars fins a 750 hores per curs acadèmic.
• L'estudiant està cobert per l'assegurança escolar o voluntària, segons l'edat, a més de per danys a tercers.
• La pòlissa obligatòria es fa a través de la matrícula, i la voluntària la tramita el propi estudiant. La Universitat  té subscrita una pòlissa que cobreix la responsabilitat a tercers dels estudiants en el cas de les pràctiques.
• L'estudiant tindrà un tutor de la facultat i un de l'empresa, que hauran de coordinar-se durant el desenvolupament de la pràctica.
• Al tenir caràcter formatiu, no poden derivar en obligacions pròpies d'una relació laboral.
• El conveni recull la protecció de dades de caràcter personal de l'estudiant i la confidencialitat de dades de l'empresa.

 

Com seleccionar candidats de pràctiques

• Les empreses i institucions hauran d’estar registrades a l’aplicació de pràctiques GIPE.
• Haureu de presentar una oferta de pràctiques seguint les indicacions.
• L’oferta estarà validada pel gestor del centre UB on hagi vinculat l’oferta.
• Segons cada centre, la selecció es farà directament per aquest o bé a través d’una entrevista de l'estudiant amb l'empresa o institució.

 

Com tramitar les pràctiques

• Abans de la selecció de l’estudiant, durant o a la finalització d'aquest procés, s’haurà de tramitar el conveni de cooperació educativa. La tramitació serà abans de l’inici de les pràctiques, excepte que ja hi hagi un conveni i sigui vigent.
• Definir el projecte formatiu de l’estudiant conjuntament amb el centre.

 

Informació de l'alta de l'estudiant al Règim General de la Seguretat Social

• Les pràctiques en empreses i institucions en què es prevegi una ajuda o borsa d’estudis a l’estudiant, és obligatori que l’entitat que abona a l’estudiant aquesta ajuda, el doni d’alta al Règim General de la Seguretat Social, i faci les cotitzacions corresponents, durant el període de les pràctiques, d’acord amb la legislació vigent. Si no hi ha una ajuda no és obligatori.
• La quota patronal està bonificada en les pràctiques curriculars dels estudiants amb ajuda o borsa d’estudis de l’empresa o institució.
• La legislació de referència és la següent:
• RD 1493/2011, de 24 d’octubre, d’inclusió al Règim General de la Seguretat Social d’estudiants en pràctiques,...

RDL 8/2014, de 4 de juliol, de mesures urgents pel creixement, la competitivitat, i l’eficiència.

 

 

Documents relacionats

• Normativa de pràctiques de la UB
  
• RD 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris
• Assegurança