Evaluación de Políticas Públicas de Empleo

Objetivo

Uno de los elementos básicos para la mejora de la planificación y gestión del ejercicio de la evaluación es la capacitación de su personal trabajador público. Este proyecto pretende establecer los conocimientos para gestionar y/o realizar evaluaciones de las políticas públicas de empleo y puedan planificar, acompañar y desempeñarse de una manera efectiva durante el desarrollo de evaluaciones de calidad, y todo ello en un contexto de aprendizaje mutuo y compartido entre las distintas administraciones públicas competentes (estatal, autonómico y local).

Destinatarios

Dirigido principalmente a personas empleadas públicas que trabajen en el diseño y ejecución de planes y proyectos de evaluación, redacción de pliegos de contratación de servicios de evaluación, acompañamiento a los equipos de evaluación externos, seguimiento de cuadros de mandos, publicación y difusión de resultados, uso de la evaluación, redacción de informes internos de análisis de las Políticas Activas de Empleo (PAE) y autoevaluaciones.