Empleabilidad.
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Mejorar la capacidad de inserción profesional
Combatir el desempleo juvenil y prevenir el desempleo
de larga duración
Los Estados miembros velarán por :
1.
Ofrecer una nueva oportunidad a todos los jóvenes antes de que hayan pasado seis
meses en paro
2. Ofrecer asimismo la posibilidad de un nuevo comienzo
a los desempleados adultos antes de que hayan pasado doce meses en paro.
Sustituir medidas pasivas por medidas activas
3. Cada Estado
miembro se esforzará por incrementar sustancialmente el número de personas que
pueden acogerse a medidas activas capaces de facilitar su inserción profesional
y se marcará, en función de su situación de partida, un objetivo de aproximación
progresiva a la media de los tres Estados miembros que mejores resultados hayan
obtenido en este ámbito, y como mínimo del 20%.
Fomentar un planteamiento
de cooperación
4. Se insta encarecidamente a los interlocutores
sociales a celebrar sin demora acuerdos para aumentar las posibilidades de formación,
experiencia profesional, períodos de prácticas u otras medidas que faciliten la
capacidad de inserción profesional.
5. Los Estados miembros y los interlocutores
sociales se esforzarán por desarrollar posibilidades de formación permanente.
Facilitar la transición de la escuela a la vida laboral
Los Estados miembros
6. Mejorarán la eficacia de sus sistemas escolares
a fin de reducir sustancialmente el número de jóvenes que abandonan prematuramente
la escuela.
7. Velarán por dotar a los jóvenes de una mayor capacidad
de adaptación a las transformaciones tecnológicas y económicas y de cualificaciones
que correspondan a las necesidades del mercado de trabajo, en su caso creando
o desarrollando sistemas de aprendizaje.
-Igualdad de oportunidades entre
mujeres y hombres en la Unión Europea. Informe anual 1997.Empleo asuntos sociales.-