Olga Jubany PhD. és professora i investigadora al Departament d’Antropologia Social a la Universitat de Barcelona. És autora de diverses investigacions i publicacions les àrees d’exclusió i cohesió social, control social i criminalització, en l’àmbit de la metodologia per a les ciències socials, associades als camps de gènere, migració i mercat laboral, i centrades en la recerca qualitativa comparativa i multidisciplinària en el marc Europeu.  Compta amb una llarga trajectòria internacional, havent completat el seu Doctorat a la London School of Economics and Political Science, al Regne Unit, on va ser també docent i investigadora durant set anys al Departament de Sociologia  La seva recerca actual inclou la coordinació internacional del projecte de recerca ‘TEAM: Trade Unions, Economic Change, and Active Inclusion of Migrant Workers’ (2010-2012) finançada per la DG de Treball, Afers Socials i Igualtat, i recentment va ser coordinadora internacional de la investigació GENDERACE: The use of racial anti-discrimination laws: gender and citizenship in a multicultural context, finançada pel 7èPM de la CE. Olga Jubany contribueix regularment a conferències i debats en l’àmbit nacional i internacional, i les seves publicacions més recents inclouen:

Jubany, O. (2011) Beyond equality: recognising and managing cultural diversity at the workplace. a Zapata-Barrero i R.van Ewjik (eds)  Spheres of diversities: From concept to policy. Colección Monografías, Publicaciones CIDOB: pp. 131-156.
Jubany, O. (2011)  Sindicatos e inmigración en Europa: La gran paradoja del debate actual; a Sindicatos e Inmigración en Europa: 1999-2010: Análisis Comparativo de las dinámicas y acciones de los sindicatos en Europa a Pajares, M.  i Jubany, O. (eds). Series Análisis Contemporáneo: Icaria Antrazyt Ediciones.
Pajares, M. i Jubany, O. (eds) (2011)  Sindicatos e Inmigración en Europa: 1999-2010: Análisis Comparativo de las dinámicas y acciones de los sindicatos en Europa Series Análisis Contemporáneo: Icaria Antrazyt Ediciones.
Jubany, O. (2011) Constructing truths in a culture of disbelief; Understanding asylum screening from within, International Sociology, Vol. 26 Núm. 1, pp. 74-94.
Jubany, O. i Pajares, M. (2010) Nous reptes i noves propostes en la gestió de la diversitat cultural a les empreses a Catalunya. Col.lecció Estudis Núm. 3. Consell de Relacions Laborals.  Generalitat de Catalunya, Departament de Treball.
Jubany, O. (2009) Keeping Out the Other: A Critical Introduction to Immigration Enforcement Today:  Review, Journal of Ethnic and Racial Studies Vol. 32 Núm. 6, Routledge.
Jubany, O. (2008) Gènere i racisme: Més enllà de la doble discriminació a “Dones Líders”, Àmbits de Politica i Societat Col.legi de Politòlegs i Sociòlegs de Catalunya, Núm. 38.